Cultuur

'Cross-cultural management: a knowledge management perspective' veroorzaakt een onderbreking in de gedachte van het concept cultuur dat de afgelopen jaren het management denken, educatie en onderzoek heeft gedomineerd. Cultuur, wat vaak wordt voorgesteld als bron van verschil en antagonisme, wordt voorgesteld als vorm van organisatorische kennis, dat als middel kan worden ingezet voor het ondersteunen van de kerncompetenties.

In 'Matt Lamb: The Art of Success' vertelt de alom gerespecteerde auteur Richard Speer het verhaal van Matt Lamb de kunstenaar in een niets verhullende stijll die zowel vastberaden als verheffend mag worden genoemd..

De derde editie van deze uitgebreide introductie in cross-cultureel management is grondig herzien om nieuw materiaal over mondialisering, lokalisering, strategisch management en de kennisorganisatie te kunnen bieden..

Ondernemingen die het Amerikaanse ondernemingsmodel (gericht op aandeelhouderswaarde) hanteren, hebben het afgelopen decennium veel slechtere prestaties geleverd dan algemeen wordt aangenomen. Er zijn aanzienlijke onzichtbare kosten gemaakt; vele mogelijkheden tot expansie zijn onbenut gebleven.

In deze internationale bestseller ontraadseld Jeremy Rifkin de echte belangen van de nieuwe economie, waarbij hij onthult hoe internet ons levens daadwerkelijk verandert..

In zijn boek uit 1989, 'Fast Capitalism' presenteerde Ben Agger een kader voor het begrijpen van de sociale problemen eind twintigste eeuw. Het vervolg hierop, 'Speeding Up Fast Capitalism', stelt de sociale veranderingen vast, die sinds de jaren '80 zijn ontstaan door informatietechnologieën als internet dat het tempo van het dagelijks leven hebben versneld.

Het marketingproces zit vol met dillema's. 'Marketing Across Cultures' is een hoeksteenboek in de 'Culture for Business' serie. Trompenaars en Woolliams laten zien hoe we de verschillende markten en klantbehoeften in een groot aantal verschillende culturele contexten beter kunnen leren begrijpen.

'Managing People Across Cultures' beschrijft de waarde van menselijke kwesties in de organisaties van vandaag de dag. Het boek daagt ons uit om sleutelvragen zoals: 'Hoe is Human Resource Management (HRM) ontstaan en welk werkelijk nut heeft HRM.

'Managing Change Across Corporate Cultures' ontsluiert de mysteriën van de bedrijfscultuur door te onthullen waarom het zo'n krachtige invloed heeft op ieder aspect van de prestaties van een bedrijf. Het boek laat zien hoe u goed presterende bedrijfsculturen kunt creëren in een complexe internationale omgeving.

Vlaanderen is een podium geworden voor al wie naam en faam heeft in de wereld van kunst, cultuur, en entertainment. De internationalisering, zo niet de globalisering, heeft ook in deze sector zijn doorgang gevonden. Algemener kunnen we stellen dat de aanbieders en verdelers van kunst en cultuur nu de hele wereld als mogelijk werkveld hebben.